Wyjaśniam źródła nieporozumień.
Przygotowuję zespoły do wspólnej pracy.
Prowadzę szkolenia i warsztaty.
Wspieram liderów w trudnych sytuacjach.
Porozmawiajmy
Sprawdź, czy to dla Ciebie
Masz plan, ofertę i ambicję, ale brakuje lokalnego kontekstu. Pomagam przejść od pomysłu do konkretnych działań w Polsce i Szwecji.
Po spotkaniu każda strona inaczej rozumie decyzje. Kolejne kroki wymagają wyjaśnienia.
Wszyscy są „za”, rozmowy trwają, a decyzje się rozmywają. Porządkuję ustalenia, komunikację i odpowiedzialność po obu stronach.
Spotkania sie przeciągają, a efektów nadal nie ma. Tłumaczę różnice kulturowe i pokazuję, jak zamienić rozmowy w konkretne decyzje.
Masz plan, ofertę i ambicję, ale brakuje lokalnego kontekstu. Pomagam przejść od pomysłu do konkretnych działań w Polsce i Szwecji.
Po spotkaniu każda strona inaczej rozumie decyzje. Kolejne kroki wymagają wyjaśnienia.
Wszyscy są „za”, rozmowy trwają, a decyzje się rozmywają. Porządkuję ustalenia, komunikację i odpowiedzialność po obu stronach.
Spotkania sie przeciągają, a efektów nadal nie ma. Tłumaczę różnice kulturowe i pokazuję, jak zamienić rozmowy w konkretne decyzje.
Decyzje przestają się rozmywać. Wszyscy wiedzą, co zostało ustalone i kto za to odpowiada.
Projekt nie zatrzymuje się między spotkaniami. Ustalenia są pilnowane po obu stronach granicy.
Rozmowy przestają być tylko „miłe”. Pojawia się konkret, kontekst i konsekwencje.
Różnice kulturowe nie blokują zespołów. Są tłumaczone i uwzględniane w decyzjach.
DOŚWIADCZENIA ZDOBYWANEGO
W SZWECJI, OPARTEGO
NA REALNYM ŻYCIU
I codziennej PRACY
W SKANDYNAWSKIM ŚRODOWISKU.
PRAKTYKI BIZNESOWEJ,
OPARTEJ NA PROJEKTACH
BUDOWLANYCH I OPERACYJNYCH
realizowanych międzynarodowo.
EUROPEJSKICH, NA KTÓRE UDAŁO SIĘ
WPROWADZIĆ KLIENTÓW,
CO POZWOLIŁO NA SZEROKĄ
PERSPEKTYWĘ PORÓWNAWCZĄ.
ZDOBYTEj W ROLI DECYZYJNEJ,
Z ODPOWIEDZIALNOŚCIĄ
ZA LUDZI, PROJEKTY
I REALNE KONSEKWENCJE.
Szwecja jest znana z wysokiego poziomu zaufania. Ludzie zazwyczaj zakładają, że inni są uczciwi, przestrzegają zasad i dotrzymują słowa. Dzięki temu...
W polsko-szwedzkiej współpracy problemy z feedbackiem często pojawiają się bardzo cicho. Nie ma kłótni, otwartej krytyki ani trudnych rozmów. Praca...
W biznesie często wydaje nam się, że jeśli dobrze przygotujemy się do spotkania, przedstawimy mocne argumenty i pokażemy konkretne liczby, mamy dużą...
Skontaktuj się ze mną
+48 602 142 949
+46 704 415 690
aleksandra@unisved.eu
